近期，多家券商相繼發布“提質增效重回報”或“質量回報雙提升”行動方案，其中，強化股東回報成為方案的一大重點。多家券商明確表示，將擬定中期分紅方案或增加分紅頻次，切實提升投資者獲得感。

　　北京市社會科學院副研究員王鵬對上海證券報記者表示，券商中期分紅的新趨勢是行業成熟和進步的體現。中期分紅不僅反映了券商對股東利益的重視，而且也體現了券商積極履行社會責任，響應監管政策。

　　多家券商強調“以投資者為本”

　　據記者統計，今年以來，已有超10家券商發布了“提質增效重回報”“質量回報雙提升”等行動方案，以實際舉措落實“以投資者為本”的發展理念。

　　此前，國務院發布的《關于加強監管防范風險推動資本市場高質量發展的若干意見》對強化上市公司現金分紅監管作出了安排，指出要加大對分紅優質公司的激勵力度，多措并舉推動提高股息率；增強分紅穩定性、持續性和可預期性，推動一年多次分紅、預分紅、春節前分紅。

　　梳理各家券商行動方案發現，重視股東回報、提升投資者獲得感成為方案的一大重點。國泰君安在行動方案中稱，公司全力保障投資者權益，打造長期、穩定、可持續的股東價值回報機制。東方證券表示，結合資金使用安排和經營發展需要，公司制定了《未來三年股東回報規劃 (2023-2025)》，對公司利潤分配做出明確制度性安排，著眼長遠和可持續發展，建立了對投資者持續、穩定、科學的回報規劃和機制，保證利潤分配政策的連續性和穩定性。

　　45家券商累計分紅超430億元

　　據記者統計，目前共有45家上市券商及其上市主體披露了2023年度利潤分配預案，累計分紅金額超430億元。

　　具體來看，中信證券最為“大手筆”，擬分紅總金額達70.40億元，華泰證券、國泰君安擬分紅金額均超過30億元，國信證券、中國銀河、廣發證券、招商證券擬分紅金額超20億元。

　　從年度現金分紅比例來看，海通證券2023年股利支付率位居第一。年報顯示，2023年，海通證券擬分配現金紅利總額為13億元，占合并口徑歸屬于母公司股東凈利潤的128.96%。排名第二和第三位的分別是紅塔證券（90.63%）和湘財股份（83.80%）。

　　共有36家券商現金分紅比例超過30%，占比超八成。有8家券商現金分紅比例不足30%，包括中金公司、中泰證券、東方財富、方正證券等。方正證券對此解釋稱，當前公司正處于快速發展階段，留存未分配利潤可以保證公司凈資本充足，優化資產負債結構，補充營運資金以保障各項業務的資金需求，提高盈利能力，提升公司價值。

　　多家券商亮出中期分紅計劃

　　值得注意的是，通過現金分紅回報投資者已成為券商共識。多家上市券商提出擬實施中期分紅計劃、增加分紅頻次。

　　東吳證券公告稱，擬制定公司2024年中期分紅方案，派發現金紅利總金額不超過當期合并報表中歸屬于母公司股東的凈利潤的50%。

　　招商證券在接待投資者調研時表示，2024年3月，董事會在提出2023年度分紅方案的同時，提請股東大會授權董事會決定2024年中期分紅方案，金額不超過8.8億元。

　　此外，包括方正證券、財通證券、國金證券、長城證券、西部證券在內的多家券商均在近期公告稱，擬開展2024年中期分紅。

　　還有券商同時明確，將簡化中期分紅程序。方正證券表示，股東大會對利潤分配方案作出決議后，或董事會根據年度股東大會審議通過的下一年中期分紅條件和上限制定具體方案后，公司須在2個月內完成派發事項。

　　Choice數據顯示，過去幾年進行中期分紅的券商數量較少，2023年僅有財通證券1家，2022年有浙商證券、興業證券2家。2021年有4家，分別是浙商證券、中原證券、天風證券、國元證券。