昨日三星電子公布了高層震蕩結果，任命了三位新聯席CEO，三星傳統的三駕馬車管理架構不變。

　　金奇南將接替權五鉉，負責設備解決方案業務；

　　Kim Hyun-suk將接替尹富根出任消費電子業務總裁；

　　高東鎮則接替申宗均出任IT和移動通信業務部門總裁，新任命立即生效。

　　同時，李相勛則卸下CFO（首席財務官）一職，被推薦為三星電子的董事會主席，將于明年3月接替權五鉉。這是三星電子第一次將董事會主席和CEO的角色分開。

　　今年，三星集團繼承人李在镕因行賄等罪名被判入獄五年。權五鉉一直擔任公司的實際領導人。而此前權五鉉則出人意料地宣布將下臺，認為公司在“前所未有的危機”之下，需要新的領導，以更好地應對快速變化的技術格局帶來的挑戰。

　　正如權五鉉所指，三星世代交替正在進行。新的人事任命顯示，三星并未任用“空降兵”，而是提拔了內部的“少壯派”。

　　接替權五鉉的金奇南是此前猜測最熱門的接班人，金奇南（Kim Ki-nam）是元老級高管，早在1981年便加入該公司，將近四十歲時便出任高管。2014年開始擔任三星電子半導體業務部門總裁，他與權五鉉共同努力，將該部門打造成為三星電子最賺錢的業務部門。

　　權五鉉

　　周二，三星電子還公布了第三季度的創紀錄利潤，營業利潤554億美元，該出色的利潤表現主要受益于半導體業務，市場對用于移動設備和服務器上的存儲芯片需求強勁。

　　三星表示，Galaxy Note 8幫助移動商務發布了強勁的出貨量，但由于低端機型的銷售額較高，利潤實際上同比下降。