日前，民生加銀基金拿到基金投顧資格備案函，成為第二批基金投顧試點的基金公司之一。面對廣闊的投顧市場，民生加銀將如何打造差異化服務？如何發揮拳頭產品的競爭優勢？對此，民生加銀基金副總經理宋永明接受了中國證券報記者專訪。

　　宋永明表示，未來，從居民財富流向財富管理機構，再進入資產管理機構，以及最終配置到底層資產，這一鏈條上的三個環節將結合得更緊密。他認為，各類機構應專注于自身優點，互相協調配合將成為資產管理行業未來發展的大趨勢。

　　發揮FOF產品競爭優勢

　　在存量理財產品向主動化、凈值化、規范化、標準化轉型的背景下，基金公司如何發揮優勢，做好傳統保本理財產品的遷移承接工作？

　　對此，宋永明認為，符合資管新規要求的公司及產品才有未來。對基金公司而言，最重要的是提高投研能力。這是因為投資者往往帶有一定的收益預期選擇資管產品，公募基金首先要做到以穩健的收益保證持有人利益。此外，還要豐富產品設計，對民生加銀基金而言，重點是把以FOF為代表的“固收+”產品做好，從體制、人才、投研、銷售渠道四個方面提前布局，發揮FOF這一拳頭產品的競爭優勢。

　　對于FOF業務未來的發展規劃，宋永明認為，完善產品線，推出多元化策略和期限的FOF產品非常關鍵。目前，民生加銀的FOF產品以偏債策略為主，且偏重于半年期和一年期的FOF產品。未來，偏股型FOF也是發力的方向。此外，將推出一年期、三年期、五年期等持有期設置更豐富的產品。宋永明透露，目前相關產品已經在規劃和設計中。

　　宋永明表示，未來民生加銀將從以下幾個方面發力投顧業務：首先，擴充投研力量，配置專業投顧團隊。其次，完善制度設計。最后，拓展多元化市場銷售渠道。過去，民生加銀基金主要依托民生銀行開展基金銷售，今后將積極拓展其它銀行、券商及電商等第三方平臺的銷售渠道。

　　拓展權益業務

　　近年來，監管部門大力倡導機構投資者入市，推動權益基金發展。宋永明認為，“固收打底，拓展權益”是未來產品布局的主要方向。一方面，要保持銀行系公司傳統的固收業務優勢；另一方面，也要牢牢抓住權益市場機遇。宋永明介紹，過去幾年，民生加銀基金在發力權益投資方面，主要做出如下改革：

　　第一，完善權益平臺建設。他認為，塑造穩定的投研機制、方式、模型和風格，遠比培養單個的優秀基金經理更加重要。要建立一套相對穩定的投資方法和投研體系，通過內部的機制將其固化下來，避免出現因個別人員流失影響公司發展的情形。

　　第二，建立長期考核機制，追求穩健業績。對基金經理的業績考核按照1年、3年、5年的維度，分別占據30%、30%、40%的比重，確保基金經理不要因為博取短期收益而觸發風險。

　　第三，強化人才隊伍建設。著重從內部培養人才，形成了頭部基金經理、投資骨干和投研新秀三個梯隊的穩定局面。將來還要繼續加大外部招聘和內部培養力度，夯實投研的人才堡壘。